Бойцы «невидимого» фронта.Если задать вопрос: «А чем же областной диспансер отличается от других противотуберкулезных организаций?» То ответ будет – своей координирующей функцией. Для реализации централизованного контроля качества проведения основных противотуберкулезных мероприятий и действенного управления ими, реализации единых подходов к организационно-методическому обеспечению противотуберкулезной помощи, координации всей противотуберкулезной работы и межведомственного взаимодействия в БУЗОО «КПТД» создан организационно-методический отдел головного учреждения фтизиатрической службы Омской области. (фото)
Основной функцией отдела является организационно-методическое руководство, сопряженное с управлением противотуберкулезной работой на территории области, и работа центральной врачебной контрольной комиссии, которая производит отбор пациентов с туберкулезом. Именно комиссией устанавливается, подтверждается или снимается диагноз, регулируются режимы лечения, предусматривающие различные схемы применения препаратов, обеспечивается контроль эффективности лечения больных туберкулезом, особенно его лекарсвенно-устойчивыми формами. (фото)
Коллектив организационно-методического отдела всегда дружно и сплоченно берется за работу, следуя принципам и подходам, внедренным легендарными предшественниками: З.И. Вологодской, Е.Г. Алексеевым, Г.П. Коротковым, А.В. Кожедубом, Г.П. Букиным, И.П. Мурзаковой. С 2007 года, после объединения областного и городского орметокабинетов, отделом руководит С.Н. Руднева, заместитель главного врача по организационно-методической работе. Горячая пора — ежеквартальные сверки, отчеты, многочисленные мониторинги — сроки жесткие: опоздать и допустить ошибку нельзя! Аналитические справки отдела используются для разработки региональных программ, нормативных документов по совершенствованию организации оказания фтизиатрической помощи населению региона, проведения мероприятий профилактики, диагностики и лечению туберкулеза, подготовки специалистов. Активно проводится работа с Федеральными медицинскими профильными центрами, ЦНИОИЗ, МИАЦ, организационно-методическими отделами/ кабинетами медицинских организаций Омской области. Мотивационным лозунгом в работе сотрудников ОМО (И.П. Мурзакова, А.А. Родионова, С.А. Байтугаева, А.Ф. Засорина, Л.В. Данилова, О.А. Завадская, Л.Ф. Гостева, Ж.Л. Маклакова) стали известные слова «Один за всех и все за одного!».
Основным вспомогательным подразделением БУЗОО «КПТД» также является отдел информационных технологий, его работа направлена на техническую, консультативную поддержку и сопровождение всей медицинской деятельности коллектива. История отдела началась с кабинета эпидмолниторинга туберкулеза в 1997 г. (врач-методист Г.П. Коротков, программист Д.А. __, опреатор М.А. Мелкозерова),с 2005 году, когда в учреждении был создан отдел эпидемиологического мониторинга туберкулеза, в котором начали свое профессиональное становление будущие сотрудники отдела информационных технологий: Словеснова И.Е., Маклакова Ж.Л. Лисина Т.Ю., Русовский В.Ю., В рамках деятельности отдела была проведена автоматизация процесса мониторинга за распространением туберкулеза, позволяющая аккумулировать областные данные по основным эпидемиологическим показателям, оперативно проводить статистическую обработку результатов мониторинга и факторный анализ эпидемиологической ситуации: специалистами отдела была применена рейтинговую модель оценки состояния эпидемиологической ситуации и противотуберкулезной работы в муниципальных образованиях области, что позволило прогнозировать ее развитие, а так же контролировать этот процесс.
Отдел осуществлял не только техническое обеспечение вопросов информатизации всего учреждения (обслуживание всей оргтехники, сопровождение программного обеспечения, связи), но и оказывает информационную поддержку работникам фтизиатрической службы Омской области: проводилась подготовка аналитических справок, пояснительных записок, методических рекомендаций, ежегодных статистических аналитических сборников «О состоянии эпидемиологической ситуации по туберкулезу на территории Омской области», готовились сборники научных статей, приуроченные к научно-практическим конференциям.
Внедренная на базе отдела региональная система мониторинга за распространением туберкулеза позволяет и сегодня оперативно реагировать на любые изменения эпидемиологической обстановки по туберкулезу; благодаря реализованным решениям противотуберкулезная работа в Омской области стала более мобильной, аналитически обоснованной, прогнозируемой и эффективной.
Как только ситуация с распространением туберкулеза была стабилизирована, перед отделом встали новые задачи - реализация государственной стратегии цифровой трансформации в здравоохранении, и в частности, в рамках реализации «Концепции информатизации здравоохранения Омской области на 2009-2011гг.» на базе отдела эпидемиологического мониторинга в 2009г. был создан отдел информационных технологий. В течении последующих 14 лет произошли кардинальные изменения в информационной инфраструктуре учреждения, значительно увеличилось количество автоматизированных рабочих мест, многократно возросло число используемых программ и государственных информационных систем, функционально изменились технологии и алгоритмы работы врачей и прочего персонала. Все рабочие места стали немыслимы без средств автоматизации, без освоения электронного документооборота, получения государственных услуг в электронном виде, дистанционных форм образовательных мероприятий, телемедицинских консультаций.
Сегодня в отделе информационных технологий работают специалисты высокой квалификации: начальник отдела Словеснова И.Е., ведущие специалисты Русовский В.Ю., Чукреев Е.А., специалист по защите информации Кузовов С.А., техники Пилипенко Д.В. и Гуненков Ю.А. Именно их совместными усилиями в БУЗОО «КПТД» обеспечивается в настоящее время успешная реализация новых задач, являющихся стратегическими элементами построения «Единой государственной информационной системы здравоохранения».
С развитием трудового законодательства в здравоохранении неоценимую помощь юридическое сопровождение деятельности администрации диспансера. В конце 90-х годов неоценим вклад при разрешении трудовых споров с работниками первого юриста консультанта С.Т. Юревич, такжепри проведении реорганизации учреждения в 2006-2007гг. С 2012 года в БУЗОО «КПТД» работает юридический отдел, начальником которого является С.Н. Копшарева, ведущим юрисконсультом – И.Н. Сафронова. Юридическое сопровождение в БУЗОО «КПТД» – это комплексная работа по осуществлению защиты интересов учреждения по различным вопросам, касающимся сферы деятельности учреждения в разных инстанциях: судебная система, органы исполнительной власти субъекта, прокуратура, органы полиции, служба исполнения наказания, служба судебных приставов, Роспотребнадзор и др., в целях эффективной работы в соответствии с законодательством РФ.
Одной из важных функций работников юридического отдела является взаимодействие с медицинскими работниками и пациентами в части оказания консультативной юридической помощи, что помогает им в решении проблемных ситуаций. Принцип работы юридически отдела: оперативность, быстрое реагирование на поступающие вопросы, важные для их своевременного решения и экономии времени руководителя, конфиденциальность.
Деятельность юридического отдела в диспансере тесно переплетена с работой отдела контрактной службы в сфере закупок, созданного в 2013 году с целью обеспечения закупочной деятельности, начиная со стадии планирования закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд учреждения и заканчивая подписанием и исполнением обязательств по контракту. В отделе контрактной службы в сфере закупок работают: ведущий специалист по закупкам М.А. Мелкозерова,
старшие специалисты по закупкам Н.В. Прокофьева и Е.А. Медведева.
Эффективность работы отдела контрактной службы в сфере закупок БУЗОО «КПТД» подтверждает Сертификат Главного управления контрактной системы Омской области о присуждении БУЗОО «КПТД» II места в рейтинге эффективности деятельности заказчиков Омской области в сфере закупок товаров, работ, услуг за 2022 год в номинации «Крупные региональные заказчики Омской области».
Трудовой путь работника в учреждении практически всегда начинается с посещения отдела кадров. Работа этого подразделения должна быть слаженной и четкой, ведь именно на нем лежит ответственность за подбор талантливых и опытных работников. «Кадры решают все!» Эта крылатая фраза стала девизом работы службы управления персоналом клинического противотуберкулезного диспансера. Еще до 1998 году отдел кадров диспансера был представлен лишь одним сотрудником, в разные годы работали В.К. Несмачная, Г.П. Котенко, О.Н. Галкина. Бессменным секретарем главного врача и секретарем-машинисткой с 1977 по 2008 годы работала Л.Ф. Гостева. Сегодня - это дружный и занимающий активную жизненную позицию коллектив, решающий целый комплекс задач: поиск и отбор кадров исходя из анализа потребностей учреждения, расстановка кадров с учетом их профессиональной подготовки и производственной необходимости подразделений диспансера, ведение кадрового документооборота, организация обучения и повышения квалификации работников, разработка и реализация кадровой политики диспансера и многое другое. С 2009 года возглавляет службу управления персоналом А.Ю. Бочкарева, благодаря обширным профессиональным знаниям, высокой культуре общения и умению внимательно относиться к людям, а также большому энтузиазму и природному оптимизму она успешно освоила просторы кадровой деятельности. И своим мягким и доброжелательным отношением к любому соискателю вакансий и сотрудникам она опровергает сложивший в народе образ строгого и неприступно «кадровика».